משנים כיוון: יציבות וביקושים במספר המשרות בתעשיית ההייטק בצפון

צירוף המילים הייטק וצפון נשמע בעבר הרחוק דמיוני, אבל בשנים האחרונות נראה שהתחום הפך להיות דינמי ורוחש פעילות בהיקפים גדלים והולכים. הפריחה הזאת באה לידי ביטוי ביצירת הזדמנויות תעסוקה רבות. בדקנו מהן ההזדמנויות והמגמות בשוק התעסוקה בהייטק בצפון הארץ.

היצע המשרות בצפון - פחות סטארט-אפ יותר תאגידי ענק

חברות תוכנה וביומד מגייסות יותר אנשי תוכנה, ואילו תחום החומרה נסוג לאור כניסתן של טכנולוגיות מיחשוב ענן ואפיקי השקעה מהירים יותר, שמשכו אליהם את המשקיעים. מסיבה זו נרשמה ירידה במספר המשרות שהוצעו בתחום החומרה.

הירידה במספר משרות הייטק המוצעות עדיין אינה משנה את העובדה שאזור הצפון מתמקד בשנים האחרונות דווקא בחומרה: אם באר שבע הופכת לבירת הסייבר של ישראל, יותר ויותר חברות מגלות את היתרונות של אזור הצפון, שבו פועלות כבר כמה חברות ענק מתחומי הסמיקונדקטורס (טאוואר, מארוול, מלאנוקס, ועוד), חברות ביטחוניות (רפא"ל, אלביט מערכות, ועוד) וחברות מכשור רפואי (גיוון אימג'ינג, לומניס, פיליפס מדיקל, ועוד).

בצפון הארץ פועלות היום פחות חברות בתחום ה-Web ופחות חברות הזנק (סטארט-אפים), אבל כל הענקים כבר תקעו בו יתד. מקיסריה ויקנעם, דרך פארק מת"מ מדרום לחיפה ועד לנהריה ולכרמיאל – בכל אלה יש חברות טכנולוגיה עלית מהמובילות בעולם בתחומן.

במת"מ אפשר למצוא קמפוסים גדולים של גוגל, אפל, מיקרוסופט, אינטל, יאהו, אמזון, אלביט, כשיש גם אפשרות להגיע אליהם ברכבת, כי התחנה נמצאת ממש ליד פארק מת"מ. יש לא מעט עובדים שעולים צפונה בכל בוקר ברכבת מהבית בנהרייה.

בפארק התעשייה ביקנעם יש דגש על מיכשור רפואי וגם לאזור הזה אפשר להגיע במהירות מכל מקום, כי כביש 6 מגיע כמעט עד פאתי יקנעם. שלא לדבר על קו רכבת חדש שמוביל עד לכרמיאל.

יציבות בשוק העבודה

שוק העבודה בהייטק בצפון מאופיין ביציבות גדולה יותר מאשר במרכז, עם ניידות קטנה יותר בין מקומות עבודה. ההערכה היא כי תחום זה ימשיך להתפתח ולייצר ביקוש לעובדים.

בהקשר זה ניתן לציין למשל את פארק מדעי החיים בחיפה, שהולך ונבנה כעת בסמוך למתחם מת"מ בכניסה הדרומית לעיר, את אזור התעשייה המתפתח בר-לב ליד כרמיאל, התרחבות של התעשייה הזו באזור נצרת עילית, פארק התעשיות המתקדמות שנבנה בחדרה בסמוך לכביש החוף, פארק העסקים בקיסריה שלא מפסיק להתפתח, את הפארק ביוקנעם, ועוד.

איכות חיים גבוהה

בתחום השכר עדיין יש פערים מול חברות במרכז הארץ. בשנים האחרונות הפער יציב ועומד על כ-10% לרעת המועסקים בצפון. הפער הגיאוגרפי בשכר קיים גם בתעשיות אחרות. מצד שני, איכות החיים בצפון משופרת משמעותית לעומת המרכז הצפוף.

מי שמכיר את פקקי התנועה במרכז יכול להעיד שלעתים נסיעה מהבית בפתח תקווה לעבודה בתל אביב נמשכת שעה וחצי ויותר. בצפון המרחקים אולי גדולים יותר, אבל התנועה זורמת, וזמן ה"בילוי" בפקקים קצר בהרבה. שעות העומס נוחות הרבה יותר בצפון. זמני ההגעה לעבודה והחזרה הביתה קצרים בהרבה.

עובדים רבים בצפון מתגוררים בשרון, בכפר סבא, רעננה, הרצליה, והם מגיעים לעבודה ברכבת, או בכביש 6 המהיר. גם מי שמתגורר במרכז ונוסע ברכב לעבודה בצפון יכול לראות איך בכל יום הוא נוסע נגד כיוון הפקקים, הן בדרך לעבודה בצפון והן בדרך חזרה, וכך נחסך זמן יקר.

עוברים עם המשפחה

אנשי הייטק רבים בחרו לגור ביישובים קהילתיים בצפון, המבטיחים איכות חיים שאיננה נמצאת בעיר הגדולה, וגם אפשרויות לשידרוג מקום המגורים במחירים שאין כמותם במרכז. הקרקע בצפון הארץ זולה בהרבה.

אורח החיים הנוח ביותר מושך רבים להגיע לצפון לא רק לעבודה אלא גם למגורים. היום, הרבה יותר מבעבר, אנשים מחפשים יישובים קהילתיים קטנים, מתוך מחשבה שאיכות חיים שווה הרבה מאוד כסף. בצפון קמים בבוקר כדי לראות צבע ירוק מול העיניים ולא את הבית ממול.

הדיור בצפון, קנייה וגם שכירות, זולים משמעותית לעומת המרכז. ביישובים כמו תפן וגוש משגב, אפשר לקנות בית פרטי בפחות ממיליון שקל. באזור מת"מ מדרום לחיפה בנו את שכונת "נאות פרס" ובה אפשר לקנות דירת 4.5 חדרים במחיר של 1.4 מיליון שקל. מסביב לחיפה, בטירת הכרמל, בנשר, בקריות, המחירים הרבה יותר זולים מאשר בעיר. גם מחירי השכירות שפויים יותר.

עם זאת, עלות המחייה בצפון אינה נמוכה לעומת המרכז. באזורים אלה פועלות אותן רשתות קמעונאות במזון ובביגוד, כך שהמחירים בדרך כלל דומים למרכז, רק בלי העול של משכנתא גדולה או שכירות גבוהה.

הטבות מס

תושבי הצפון זכאים להטבות מס שלהן תושבי המרכז אינן זכאים. עובד שהתגורר לפחות 12 חודשים ברציפות באחד היישובים ברשימה שפרסמה רשות המסים, או בכמה מהם בתנאי שמשך תקופת המגורים הרציפה בהם הייתה לפחות 12 חודשים, זכאי לזיכוי ממס הכנסה שבין 7% ל-20% (גובה הזיכוי והתקרה נקבעים בהתאם ליישוב).

העובד יהיה זכאי למלוא ההטבה רק אם התגורר ביישוב במשך כל שנת המס. במקרה שהעובד התגורר ביישוב רק בחלק משנת המס, הוא יהיה זכאי רק לחלק היחסי, לפי זמן המגורים ביישוב המזכה.

עובד שהתגורר ביישוב פחות מ-12 חודשים ברציפות, לא יהיה זכאי כלל להטבה. מי שעובד בתל-אביב ומתגורר בה בדירה שכורה, אבל חוזר מדי סוף שבוע למשפחתו בנהרייה, אינו זכאי להטבה.

מחפשים עבודה בהייטק? לצפון יש כמה יתרונות להציע

• הזדמנות להשתלבות בחברות ענק
• יציבות תעסוקתית
• מגורים משודרגים וזולים
• זיכוי ממס הכנסה
• פחות זמן בפקקים
• רכבת נוחה למוקדי העבודה
• איכות חיים וירוק בעיניים