לאור התקופה האחרונה שמאפיינת את המשבר והקשיים בההייטק המקומי, נשאלת השאלה כיצד מגדירים כיום סטארטאפ מצליח כי אין ספק - תנאי המשחק השתנו.
בואו נכיר את השאלות הקשות ביותר הקשורות למהפכת העבודה ההיברידית, בדגש על אתגרי 5C -ראשי תיבות לאתגרים הבאים: תקשורת (Communication), תיאום (Coordination), חיבור (Connectivity), תרבות (Culture) ויצירתיות (Creativity).
בתקופה האחרונה החל דיון על יעילות ואפקטיביות של העבודה ההיברידית. אז האם המודל ההיברידי מת וחלף מן העולם או שהעבודה ההיברידית עדיין כאן ותישאר איתנו לעד?
מהם הטיפים לסינון יעיל ומהיר של המועמדים על פי קורות החיים טרם תיאום מועד לראיון עבודה בכתבה זו.
ההייטק בישראל עובר טלטלה של ממש בשנה האחרונה - העובדים בהייטק חווים תחושה של אי ודאות וחוסר יציבות כללי, וגם המעסיקים מתמודדים עם אתגרים לא פשוטים, כמו קושי לגייס הון, עצירת גיוסים, מיתון והאטה כלכלית בכל השווקים ועוד.